Вопросы, которые точно необходимо задать кандидату:

  1. Почему решили откликнуться именно на эту вакансию?

  2. Есть ли у вас опыт работы или где и когда проходили обучение?

  3. Три ваши самые главные победы в жизни?

  4. Почему я должен взять на работу именно вас?

  5. Сколько вы хотите зарабатывать?

  6. Как вы видите себя дальше? Чего хотите добиться?

  7. В случае положительного решения, когда готовы приступить к работе?